PRAXISWISSEN

Berücksichtigen Sie diese 4 Regeln bei der Suche nach Kandidaten

Wenn es darum geht, konkrete Kandidaten für den Betriebsrat zu finden, sollten Sie bestimmte Kriterien immer berücksichtigen. Denn gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten wird die Suche nicht immer einfach sein. Kolleginnen und Kollegen, die potenziell als Kandidaten geeignet wären, halten u. U. aus Unsicherheit an dem Gewohnten fest. Sie müssen also wahrscheinlich mehr Überzeugungsarbeit leisten. Umso wichtiger ist das richtige Verhalten von Anfang an.

Friederike Becker-Lerchner

10.03.2025 · 1 Min Lesezeit

1. Leben Sie das Betriebsratsamt vorbildlich

Als Betriebsrat sollten Sie es sich zur Aufgabe machen, geeigneten und motivierten Kollegen den Weg ins Betriebsratsamt zu ebnen. Wichtig ist dabei, dass Sie Ihren geeigneten Kollegen die konstruktive Zusammenarbeit mit Ihrem Arbeitgeber vorleben. Ich empfehle Ihnen deshalb dringend, in jeder Situation eine sachbezogene, offene Kommunikation mit Ihrem Arbeitgeber zu pflegen. Setzen Sie sich so dafür ein, dass etwaige Vorbehalte abgebaut werden.

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